百威英博GMT是全球管理培訓生項目,對于候選者的英文水平、商業分析等能力會要求高一些,在入職初的十個月培訓中會在銷售、市場、物流、供應鏈、IBS等一線業務實踐,培養方向為綜合管理崗位;紅星培訓生主要是針對銷售人才的培養,一般從銷售代表做起,職業發展也是在銷售領域,面試難度相對GMT低不少
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